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FDD Talk: The College Nannies, Sitters and Tutors Franchise Opportunity (Análisis de rendimiento financiero, costos estimados y otras cosas importantes que necesita saber)

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Para obtener la información financiera más actualizada, consulte nuestra última publicación de FDD Talk que analiza los ingresos, gastos y/o ganancias promedio de College Nannies + Sitters + Tutors.

En esta publicación de FDD Talk 2016, aprenderá lo siguiente:

  • Sección I: información de antecedentes sobre la oportunidad de franquicia de College Nannies, Sitters and Tutors, incluidas las actualizaciones de noticias relevantes
  • Sección II – Inversión inicial estimada para una franquicia de College Nannies, Sitters and Tutors, con base en el Ítem 7 del FDD 2016 de la empresa
  • Sección III – Presentación y análisis de las representaciones de desempeño financiero de College Nannies, Sitters y Tutors, con base en el Ítem 19 del FDD 2016 de la empresa, incluyendo informaciones sobre:
  • tasa de facturación promedio, tasa de pago y porcentaje de margen bruto para servicios de colocación de niñeras, servicios de cuidado de niños, atención de respaldo corporativo a través de la cuenta nacional, servicios de tutoría (tutoría personalizada y ayuda con la tarea) y servicios de tutoría (preparación para exámenes universitarios AST/SAT/PSAT ) para la ubicación de la franquicia de College Nannies, Sitters and Tutors en St. Paul, MN, propiedad de la filial del franquiciador, y usando la información real de precios y gastos de esa ubicación para el año calendario 2015
  • Ingresos, costo de los bienes vendidos, utilidad bruta, gastos e ingresos operativos netos de 2015 para la franquicia de College Nannies, Sitters and Tutors en St. Paul, MN, propiedad de la filial del franquiciador
  • Ingresos brutos medios, altos y bajos de 2015por nivel, para las empresas College Nannies, Sitters and Tutors que han abierto Ubicaciones comunitarias que habían estado abiertas y en funcionamiento durante al menos un año al 31 de diciembre de 2015
  • ingresos del primer, segundo y tercer añopor nivel, para todas las empresas de College Nannies, Sitters and Tutors desde octubre de 2006 que abrieron una ubicación comunitaria aprobada dentro de los 12 meses posteriores a la firma de su Acuerdo de franquicia (según se requiere) y estuvieron en funcionamiento durante al menos 12 meses al 31 de diciembre de 2015

Sección I – Antecedentes

Ayudar a los padres a conectarse con modelos a seguir confiables

College Nannies, Sitters and Tutors fue fundada en 2001 por Joseph Keely en Minnesota. Keeley tuvo la idea del negocio en 2000 cuando tomó un trabajo como niñera mientras asistía a la escuela de negocios. Mientras Keeley trabajaba, reconoció la necesidad de conectar a los padres con niñeras, tutores o modelos a seguir seguros y confiables para sus hijos. Keeley pensó que reunir a estudiantes universitarios, graduados universitarios y tutores que buscan influir positivamente en los niños sería un servicio invaluable para los padres.

Después de abrir la ubicación inicial en 2001, Keeley abrió algunas ubicaciones más en los años siguientes y la franquicia comenzó oficialmente en 2005. College Nannies, Sitters and Tutors abrió su ubicación número 100 en 2015. El crecimiento se ha mantenido constante y, en la actualidad, la empresa cuenta con más de 100 unidades en todo Estados Unidos.

Empresa vendida a nuevos propietarios

En julio de 2016, College Nannies, Sitters and Tutors se vendió a Bright Horizons Family Solutions por un monto no revelado. Según el acuerdo, Joseph Keely, fundador, presidente y director ejecutivo de la empresa, mantendrá un papel de liderazgo. Keeley pasará de ser CEO a gerente general.

Keeley hizo la venta porque Bright Horizons ya había estado trabajando con la compañía durante la última década, a través de Back Up Care Advantage de Bright Horizon. Bright Horizons brinda servicios de cuidado infantil en centros, cuidado de dependientes de respaldo y servicios de asesoramiento educativo a más de 1,000 clientes en los EE. UU., el Reino Unido, los Países Bajos, Canadá y la India.

Con respecto a la venta de College Nannies, Sitters and Tutors, Keeley dijo que los valores de Bright Horizons se alinean con los de la empresa y que la venta fue buena para sus accionistas y partes interesadas.

Ofreciendo servicios para satisfacer las necesidades de cualquier padre

La filosofía de College Nannies, Sitters and Tutors es cubrir las necesidades de un niño desde “la cuna hasta la universidad”. Según la compañía, sus servicios son una ventanilla única para las necesidades de tutoría y cuidado de niños de una familia.

La compañía ofrece varias opciones para sus servicios de niñera, que incluyen medio tiempo, tiempo completo, después de la escuela y verano. College Nannies, Sitters and Tutors se dedica a garantizar que cada familia tenga una niñera cuyos talentos y experiencias se ajusten a las necesidades de la familia. La compañía proporciona apoyo y evaluación continuos y las familias recibirán cualquier cambio que necesiten en sus servicios de niñera.

Además de brindar servicios de niñera, la empresa ofrece cuidadores regulares. College Nannies, Sitters and Tutors garantiza que todos sus cuidadores están capacitados y son confiables. Todos los cuidadores que buscan trabajar para la empresa se someten a una exhaustiva verificación de antecedentes y reciben la capacitación adecuada.

La empresa no solo brinda servicios de cuidado de niños, sino que también ofrece servicios de tutoría. Los servicios de tutoría incluyen preparación para exámenes universitarios (tanto ACT como SAT), ayuda para escribir ensayos, habilidades de estudio, ayuda con la tarea y tutoría en matemáticas y ciencias.

Todos los centros de aprendizaje de College Nannies, Sitters and Tutors son vibrantes y atractivos para ayudar a los estudiantes a sentirse lo suficientemente cómodos como para regresar cuando necesiten ayuda.

Aparición esporádica en la Franquicia 500 de Entrepreneur

Durante la última década, College Nannies, Sitters and Tutors se ha clasificado varias veces en la lista anual Franchise 500 de Entrepreneur. La compañía entró en la lista de 2017 y obtuvo el puesto número 138, que es un récord para la franquicia. Antes de la clasificación de este año, College Nannies, Sitters and Tutors no figuraba en la lista desde 2012. La clasificación más baja de la franquicia en la última década fue la número 432 en 2010.

Sección II – Costos Estimados

  • Haga clic aquí para obtener estimaciones detalladas de los costos de franquicia de College Nannies, Sitters and Tutors, según el artículo 7 del FDD de 2016 de la compañía (actualizado).

Sección III – Representaciones de desempeño financiero (ítem 19, FDD 2016) y análisis

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