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FDD Talk: revisión de franquicias de BrightStar Care (análisis de rendimiento financiero, costos, tarifas y más)

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BrightStar Care Foto de BrightStarTX1

Para obtener la información financiera más actualizada, visite nuestra última publicación de FDD Talk que analiza los ingresos, gastos y/o ganancias promedio de BrightStar Care.

En esta publicación de FDD Talk, aprenderá lo siguiente:

  • Sección I: Información general sobre la oportunidad de franquicia de BrightStar Care, incluidas las actualizaciones de noticias relevantes
  • Sección II – Inversión inicial estimada para una franquicia de BrightStar Care, con base en el Ítem 7 del FDD 2019 de la compañía
  • Sección III: tarifa de franquicia inicial, tarifa de regalías, tarifa de mercadeo y otras tarifas para una franquicia de BrightStar Care, según los Artículos 5 y 6 del FDD de 2019 de la compañía
  • Sección IV: número de puntos de venta BrightStar Care franquiciados y propios al comienzo del año y al final del año para 2016, 2017 y 2018, según el artículo 20 del FDD de 2019 de la empresa
  • Sección V – Presentación y análisis de las representaciones del desempeño financiero de BrightStar Care, con base en el Ítem 19 del FDD 2019 de la empresa, incluyendo información sobre:
  • Ingresos promedio 2018mostrado por cuartil, obtenido por los franquiciados de BrightStar solo para su primera agencia
  • Porcentaje de margen bruto promedio, mediano, alto y bajo de 2018 para todas las agencias abiertas por los franquiciados como su primera agencia (independientemente de cuánto tiempo estuvieron en funcionamiento las agencias durante el año en particular), incluidas todas las agencias de reventa, para el año completo a partir del 31 de diciembre de 2018, para las agencias abiertas 3 meses o más como del 31 de diciembre de 2018
  • Horas promedio, altas y bajas facturadas por cliente por semana en 2018 para todas las primeras agencias franquiciadas, incluidas todas las ubicaciones de reventa, abiertas y en funcionamiento durante al menos 3 meses a partir del 31 de diciembre de 2018
  • 2018 promedio de horas semanales trabajadas por empleado, número de empleados por semana y número de clientes por semana durante los cuatro períodos de pago que van desde el 25 de noviembre de 2018 hasta el 16 de diciembre de 2018 para todas las primeras agencias franquiciadas para todos los clientes continuos para ubicaciones abiertas y operando 3 meses o más al 31 de diciembre de 2018
  • Mezcla promedio de negocios de 2018 para todas las agencias en funcionamiento en 2018
  • Ingresos totales, medios, altos y bajos de la cuenta nacional en 2018 aportado al sistema por el programa de cuentas nacionales para todas las primeras agencias desde el 1 de enero de 2018 hasta el 31 de diciembre de 2018

Sección I – Antecedentes

16 cosas que debe saber sobre la franquicia BrightStar Care

Fija la vista en la expansión de Carolina del Norte

1. A mediados de diciembre de 2019, BrightStar Care anunció planes para agregar 15 territorios de franquicia en Carolina del Norte y está buscando socios de franquicia calificados para operar en cada mercado. En el momento del anuncio, BrightStar Care tenía 10 territorios abiertos y operativos en todo el estado, incluidos seis en el área de Charlotte.

2. Según la Oficina del Censo de EE. UU., Carolina del Norte ocupa el noveno lugar entre los adultos mayores de 65 años, y el ocho por ciento de las personas mayores viven en el área metropolitana de Charlotte. De ese ocho por ciento, casi el 30 por ciento vive solo. La demografía del mercado y el envejecimiento de la población combinados con el modelo comercial de BrightStar Care lo convierten en un mercado principal para la expansión.

3. Para continuar con su impulso, BrightStar Care está buscando socios de franquicia en Charlotte, Hickory, Mooresville/Statesville y mercados en todo el estado, como Winston-Salem, High Point, The Triangle, Fayetteville y Jacksonville.

4. Pete First, vicepresidente de desarrollo de franquicias de BrightStar Care, dijo: “El envejecimiento de la población en Charlotte, junto con el hecho de que existe una necesidad innegable de servicios de atención domiciliaria de calidad, hace que la expansión estatal sea un esfuerzo de desarrollo emocionante para BrightStar Cuidado. Con eso, estamos ansiosos por encontrar líderes comerciales locales para aprovechar este legado y llevar a buen término nuestros servicios de atención médica domiciliaria de primera calidad en el área”.

5. Rampi Hijazin, propietaria de BrightStar Care Charlotte, agregó: “Específicamente en Charlotte, la atención domiciliaria es importante ya que la cantidad de personas mayores que viven solas está aumentando. Nuestro objetivo es hacer que la atención sea lo más simple y cómoda posible, y la forma de hacerlo es a través de planes de atención personalizados en el hogar. A medida que la población que envejece continúa reubicándose en Carolina del Norte, la demanda de los servicios que brindamos aumenta junto con ella”.

6. En 2025, se proyecta que una de cada cinco personas que vivan en Carolina del Norte tendrá más de 65 años. Para mantenerse al día con el crecimiento de personas mayores, BrightStar Care planea continuar expandiéndose en Carolina del Norte agregando 15 territorios adicionales más los próximos cinco años.

7. Además de los clientes que atiende una ubicación de BrightStar Care, cada uno emplea RN, terapeutas, LPN, CNA y HHA como parte de su personal de atención. En su búsqueda de candidatos calificados para expandir la marca en Carolina del Norte, BrightStar Care está buscando hombres y mujeres educados que estén motivados y tengan un alto nivel de perspicacia comercial. Los posibles franquiciados deben tener la capacidad de administrar y liderar un equipo, pero no se requiere que tengan experiencia en atención médica. Es importante tener en cuenta que los prospectos calificados deben tener activos líquidos de $200,000 o más.

Nombrada Mejor Franquicia de Baja Inversión en Estados Unidos por Forbes

8. Cerca de fines de junio de 2019, la revista Forbes nombró a BrightStar Care como la mejor franquicia de baja inversión en Estados Unidos, en un informe publicado a principios de mes. BrightStar Care ocupó el primer lugar en la categoría de empresas con un costo de entrada de hasta $150,000. En un esfuerzo por brindarles a los inversionistas que buscan comprar una franquicia una idea de cómo se comparan la salud y el atractivo de las diferentes franquicias, la lista sirve como un excelente punto de partida para la investigación sobre la amplia gama de oportunidades disponibles dentro de las franquicias.

9. La clasificación de Forbes se creó utilizando información y estadísticas de FRANdata, que analizó más de 3300 marcas de franquicias activas y recopiló datos que abarcan desde 2013 hasta 2017. Los investigadores redujeron la selección a 60 marcas que demostraron longevidad, actividad y escala satisfactorias. Finalmente, FRANdata clasificó las franquicias de mejor a peor utilizando criterios como la sostenibilidad del sistema, la demanda del sistema, el valor de la inversión, el respaldo del franquiciador y la estabilidad.

10. Shelly Sun, cofundadora y directora ejecutiva de BrightStar Care, dijo: “BrightStar Care tiene el honor de recibir esta prestigiosa clasificación de la revista Forbes. La oportunidad de franquicia de BrightStar Care tiene un gran propósito, y no podríamos hacerlo sin nuestros destacados socios de franquicia. Independientemente de la ubicación de BrightStar Care cerca de usted o de sus seres queridos, todo nuestro sistema de socios de franquicia trabaja arduamente todos los días para mantener nuestra bien ganada reputación”.

Gana más premios «Best of Home Care» que cualquier otra marca

11. A fines de enero de 2019, BrightStar Care anunció que había ganado más «Premios a lo mejor del cuidado en el hogar» de Home Care Pulse, una firma de investigación de satisfacción y control de calidad para la industria del cuidado en el hogar, que cualquier otro proveedor por segundo año consecutivo. año.

12. Cada mes, Home Care Pulse realiza entrevistas telefónicas en vivo con los clientes y cuidadores de BrightStar Care para recopilar comentarios imparciales. Cada año, Home Care Pulse recopila los resultados de estas encuestas para identificar a los principales proveedores y empleadores de la industria del cuidado en el hogar, y este año, 171 oficinas de BrightStar Care ganaron al menos uno de tres premios:

  • 30 oficinas de BrightStar Care obtuvieron la calificación de Líder en Excelencia, otorgada a agencias locales de atención domiciliaria seleccionadas que se clasifican continuamente como las más altas en 15 o más métricas de calidad. Los líderes en excelencia se encuentran en el 5-10 por ciento superior de los proveedores de atención domiciliaria que participan en el Programa de gestión de la satisfacción de Home Care Pulse. Estas agencias de atención domiciliaria han brindado atención de calidad en casi todas las categorías de satisfacción medidas por Home Care Pulse.
  • 129 consultorios de BrightStar Care ganaron el premio Proveedor de Elección al brindar atención de la mejor calidad en su clase a los clientes. Este reconocimiento asegura que la agencia es confiable y ha demostrado su capacidad para brindar servicios sobresalientes de atención domiciliaria. BrightStar Care continúa cumpliendo con los más altos estándares en la industria del cuidado en el hogar al brindar atención y apoyo de primer nivel.
  • 98 oficinas de BrightStar Care recibieron el honor de Empleador elegido, lo que refuerza la dedicación de BrightStar Care de brindar un entorno positivo a su personal de atención. Desde la contratación y la capacitación hasta la educación continua y más, BrightStar Care se asegura de contar con los mejores cuidadores de la industria, listos para brindar atención y apoyo a los clientes.

13. Shelly Sun, fundadora y directora ejecutiva de BrightStar Care, dijo: “Nos enorgullecemos de BrightStar Care por brindar una atención incomparable a todos nuestros clientes, además de brindar un entorno positivo para que todos los empleados continúen persiguiendo sus pasiones y metas profesionales. Es un honor ser reconocido por Home Care Pulse, y estamos encantados de celebrar este éxito con todos nuestros franquiciados, miembros del equipo y enfermeras y cuidadores altamente capacitados y compasivos que hacen de nuestros clientes una prioridad todos los días”.

Historia de la Compañía

14. BrightStar Care fue fundada en 2002 por Shelly Sun y su esposo JD Sun en Gurnee, Illinois. Shelly Sun se inspiró para comenzar su propio servicio de atención domiciliaria para personas mayores después de buscar atención confiable y de calidad para la «abuela Pat» en 2001. Después de que la abuela Pat falleciera, Sun dedicó un tiempo a reflexionar sobre lo que originalmente estaba buscando: una compañía solidaria que ofreció servicio 24/7 y la gama completa de atención médica y no médica. Ella sabía que las familias que buscaban atención merecían más y nació la idea de BrightStar Care.

15. Tras el éxito de la primera ubicación de BrightStar Care, Sun decidió comenzar a franquiciar el concepto en 2006. Durante la próxima década, BrightStar Care siguió creciendo en los Estados Unidos. Hoy en día, los franquiciados de BrightStar Care ofrecen servicios de atención domiciliaria médicos y no médicos, así como personal médico.

Franquicia Emprendedor 500

16. BrightStar Care ocupó el puesto n.º 316 en la lista Franchise 500 de Entrepreneur de 2020.

Sección II – Costos Estimados

  • Haga clic aquí para obtener estimaciones detalladas de los costos de franquicia de BrightStar Care, según el artículo 7 del FDD de 2019 de la compañía.

Sección III – Tarifa de franquicia inicial, tarifa de regalías, tarifa de comercialización y otras tarifas

  • Haga clic aquí para obtener información detallada sobre la tarifa de franquicia inicial, la tarifa de regalías, la tarifa de marketing y otras tarifas de BrightStar Care, según los artículos 5 y 6 del FDD de 2019 de la compañía.

Sección IV – Número de Establecimientos Concesionados y Propios

franquiciado

2016

  • Puntos de venta al inicio del año: 289
  • Puntos de venta a fin de año: 305
  • Cambio Neto: +16

2017

  • Puntos de venta al inicio del año: 305
  • Puntos de venta al cierre del año: 317
  • Cambio Neto: +12

2018

  • Puntos de venta al inicio del año: 317
  • Puntos de venta al cierre del año: 319
  • Cambio Neto: +2

propiedad de la empresa

2016

  • Puntos de venta al inicio del año: 4
  • Puntos de venta a fin de año: 4
  • Cambio Neto: 0

2017

  • Puntos de venta al inicio del año: 4
  • Puntos de venta a fin de año: 4
  • Cambio Neto: 0

2018

  • Puntos de venta al inicio del año: 4
  • Puntos de venta a fin de año: 13
  • Cambio Neto: +9

Sección V – Representaciones de Desempeño Financiero (Ítem 19, FDD 2019) y Análisis

Parte 1: Ingresos del franquiciado (primera agencia únicamente)

  • En algunos casos, los franquiciados operan más…

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